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„Die Beratung an sich war sachlich und kompetent, allerdings musste ich während meines Besuchs mit anhören
wie einer der Mitarbeiter von seinem Chef in den Hinterräumen der Firma angeschrien wurde, wobei angeschrien nicht ganz zutreffend ist, angekreischt trifft es besser.
Auch wenn ein Mitarbeiter einen Fehler gemacht haben sollte, so kann man sich auch als Chef um einen sachlichen Umgangston bemühen. Davon war dort allerdings nichts festzustellen.
Eine solche Behandlung wäre für mich persönlich ein Kündigungsgrund, zumal der Anlass meiner Ansicht nach eher harmlos war.
...”weniger